企業(yè)文化，或稱組織文化（Corporate Culture或Organizational Culture），是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象。

職工文化，也稱企業(yè)職工文化，是與企業(yè)文化相對應的文化形態(tài)，職工文化以職工為本，是一種素質文化，企業(yè)文化以企業(yè)為本，是一種管理文化。

 企業(yè)文化是在一定的條件下，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動中所創(chuàng)造的具有該企業(yè)特色的精神財富和物質形態(tài)。它包括文化觀念、價值觀念、企業(yè)精神、道德規(guī)范、行為準則、歷史傳統(tǒng)、企業(yè)制度、文化環(huán)境、企業(yè)產(chǎn)品等。其中價值觀是企業(yè)文化的核心。

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力。它包含著非常豐富的內容，其核心是企業(yè)的精神和價值觀。這里的價值觀不是泛指企業(yè)管理中的各種文化現(xiàn)象，而是企業(yè)或企業(yè)中的員工在從事商品生產(chǎn)與經(jīng)營中所持有的價值觀念。

      上海紫潘貿易有限公司成立于2014年，專業(yè)于母嬰休閑食品的開發(fā)，銷售和進口產(chǎn)品的引工作，公司秉承；為廣大母嬰提供健康美味的食品，堅持品質第一，服務第一的理念。自2014年起，公司相繼開發(fā)：紫潘，妙無憂，中毅，恬達，香當可口5個品牌，其中妙無憂海苔系列，紫潘山楂系列，中毅棒棒餅干系列，占據(jù)全國母嬰一定的市場份額，在廣大母嬰消費群體中有著較好的名譽度和知名度。
      2017年，公司成功簽約海綿寶寶，重金打造海綿寶寶系列海苔，為品牌升級奠定了堅實的基礎，2018年6月，公司成功簽約國外工廠，重點引進兒童進口米餅系列，為公司快速發(fā)展提供了可靠的動力。